近日，山东中烟工业有限责任公司济南卷烟厂制丝车间聚焦智能制造与精益生产需求，系统布局复合型技能人才培养，着力打造知识贯通、技能融合的高素质员工队伍。车间以生产全流程为主线，制定跨岗位、跨专业培训方案，通过开展工艺原理解析、关键设备结构原理与预防性维护实战培训、在线质量检测与调控专项训练，强化员工对工艺、设备、质量管控体系的系统性理解与协同应用能力。同时，依托“岗位胜任能力矩阵”，建立“纵向晋升、横向拓展”的激励机制，鼓励员工向“精一岗、会两岗、懂三岗”的目标发展。图为员工正在进行电气理论现场教学。